BOLETÍN Nº 64 – AGOSTO 2024

 

 

 

 

 

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EN CLAVE FEMENINA

 

 

 

 

 

PROSPECTIVA ESTRATÉGICA PARA LA IGUALDAD DE GÉNERO

 

 

IDENTIFICACIÓN DE LOS PROBLEMAS DE IGUALDAD DE GÉNERO A AFRONTAR EN LOS PRÓXIMOS 15 AÑOS

El Instituto Europeo para la Igualdad de Género publica una guía denominada “Prospectiva estratégica” donde se identifican cuáles son los mayores problemas de igualdad de género a afrontar en los próximos 15 años. Estos se clasifican en cinco temas clave: la digitalización, la transición ecológica, el futuro del trabajo, la diversificación de las desigualdades y los valores cambiantes. De esta forma, el Instituto sigue trabajando con los grupos expertos de gobiernos, empresas y defensa para planificar conjuntamente los grandes problemas que nos afectarán en todas las áreas de nuestras vidas y cómo poder lograr la igualdad de género en Europa.

Por ejemplo, dentro de la digitalización, se hace hincapié en la necesidad de políticas digitales inclusivas para garantizar un acceso equitativo y proteger contra el acoso en línea; dentro de la transición ecológica, se sostiene que el cambio climático afecta de manera desproporcionada a las mujeres; en el ámbito del futuro laboral, se sigue defendiendo la flexibilidad y conciliación, así como la transformación de la economía del cuidado, buscando siempre una igualdad de oportunidades que mengüen los desequilibrios existentes; también se plasma que, al mismo tiempo que se aborda la discriminación de género, se puede abordar otras formas de discriminación que afectan a las poblaciones más vulnerables; por último, se pretende garantizar que las perspectivas de género se integren en la gobernanza y la formulación de políticas.

|| Puedes acceder a toda la información aquí ||

 

 

 

 EQUILIBRIO DE GÉNERO EN LOS NEGOCIOS Y LAS FINANZAS

EL INSTITUTO EUROPEO PARA LA IGUALDAD DE GÉNERO LANZA SU ÚLTIMO INFORME SOBRE EL “EQUILIBRIO DE GÉNERO EN LOS NEGOCIOS Y LAS FINANZAS”

A finales de 2022 entró en vigor la primera Directiva de la Unión Europea que exigía que, al menos, el 40% del grupo  no ejecutivo de los consejos de administración de las empresas cotizadas o, al menos, el 33% de las y los administradores fueran mujeres. Se pretende alcanzar así el equilibrio de género en las altas cúpulas empresariales. En este contexto, el Instituto Europeo para la Igualdad de Género se encarga de supervisar semestralmente que una muestra de las principales empresas europeas respetan la Directiva, así como anualmente lo realiza para los bancos centrales y las instituciones financieras europeas.

De esta forma, el Instituto Europeo para la Igualdad de Género realiza un seguimiento periódico y publica sus informes sobre “El equilibrio de género en los negocios y las finanzas”, que en su última actualización resalta que muchos Estados miembros ya han hecho el esfuerzo de incorporar las disposiciones de la Directiva a su legislación nacional, mientras que otros tan solo han adoptado ciertas medidas. Este último es el caso de España, que actualmente solo cuenta con obligaciones para las grandes empresas. Asimismo, se refleja como en la Unión Europea tan solo un 20% de las empresas de la muestra habrían alcanzado el 40% de mujeres entre su grupo no ejecutivo; mientras que el 60% de estas ya respetarían el 33% entre las y los administradores.

|| Puedes consultar los datos concretos por países, la evolución histórica y el resto de datos aquí||

 

 

 

 

 

PLAN RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA

 

  

 

 

 

 

PLAN DE RECUPERACIÓN GVANEXT CONVOCATORIAS

 

Aquí podrás consultar las diferentes convocatorias de ayudas y licitaciones de contratos que hasta la actualidad se han publicado por parte de las Consellerias y de las entidades de su sector público instrumental que están financiadas por fondos del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.

Hay tres categorías: convocatorias y licitaciones que se encuentran actualmente vigentes (abiertas), convocatorias y licitaciones ya finalizadas (cerradas), y convocatorias y licitaciones que se publicarán próximamente.

|| Abiertas || || Cerradas || || Próxima publicación ||

|| Asistente virtual - Selección de intereses (gva.es)||









 

 

INFOMED

 

 

 

 

 

EL PROGRAMA INTERREG EUROPE AMPLÍA SU TERRITORIO

 

 

EL ÁREA DE COOPERACIÓN DEL PROGRAMA INTERREG EUROPE PASA DE 29 A 36 ESTADOS MIEMBROS

El pasado 23 de julio, la Comisión Europea aprobó los últimos detalles relacionados con la ampliación del programa de cooperación Interreg Europe a los siete países candidatos a la adhesión a la UE: Albania, Bosnia y Herzegovina, Moldavia, Montenegro, Macedonia del Norte, Serbia, Ucrania.

El área de cooperación se ha ampliado de 29 a 36 Estados socios, contando con un presupuesto de 394 millones de euros para apoyar el intercambio de experiencias y el aprendizaje de políticas entre todas las regiones.

Con esta integración, los Estados socios, las o los responsables políticos y profesionales regionales de estos países tienen pleno acceso a todas las oportunidades de cooperación que ofrece el programa Interreg Europe.

|| Interreg Europe||

 

 

 

 

 

CONVOCATORIAS

 


 

 

PREMIO EUROPEO IGUALDAD DE GÉNERO. Hasta 16 octubre de 2024

 

 

NUEVA EDICIÓN DEL PREMIO DE LA UNIÓN EUROPEA PARA  ENTIDADES CAMPEONAS DE IGUALDAD DE GÉNERO

Ya está abierto el plazo de la 3ª edición del Premio de la Unión Europea para Entidades Campeonas de Igualdad de Género. Este Premio de la Comisión Europea se incluye en el Programa Horizon Europe y está abierto a universidades, instituciones de educación superior y otras organizaciones de investigación, ya sean públicas o privadas, que estén establecidas en un Estado miembro de la UE o un tercer país asociado al Programa. Se pretende incentivar planes y políticas inclusivas de igualdad de género en el marco de la nueva Agenda política del Espacio Europeo de Investigación, en consonancia con la nueva Estrategia Europea para las Universidades.

Esta edición cuenta con 3 categorías de premios distintas, debiendo cada solicitante elegir sólo una de ellas: “Entidades Campeonas de igualdad de género sostenible”, “Entidades Campeonas de igualdad de género recién llegados” y “Entidades Campeonas Campeones de la igualdad de género inclusivos”. Asimismo, los las instituciones ganadoras de ediciones anteriores no pueden volver a presentarse a otra categoría. El plazo estará abierto hasta el próximo 16 de octubre a las 17:00h, a través del Portal EU Funding & Tenders. Cada entidad ganadora recibirá un trofeo y un premio de 100.000 €.

|| Puedes consultar los requisitos de elegibilidad y cómo presentar tu solicitud aquí||

 

 


WOMEN TECHEU #2. Hasta 30 septiembre 2024

ABIERTA LA 2ª CONVOCATORIA DEL PROGRAMA DE APOYO A LAS MUJERES EMPRENDEDORAS

El Proyecto Women TechEU se consolida como un programa específico de apoyo a las mujeres fundadoras y emprendedoras que lideren start-ups de deep tech en Europa. De esta forma, se pretende que se conviertan en las líderes tecnológicas del mañana, situando a las mujeres en la vanguardia de la tecnología en Europa. Durante 2 años, el proyecto repartirá un total de 12 M€ en financiación a lo largo de 4 convocatorias competitivas diferentes.

Con este objetivo, llega la 2ª Convocatoria ya, dirigida a 160 emprendedoras con talento de toda la Unión Europea y de los países asociados al Programa Horizon Europe. Supone una subvención de 75.000€ y un programa de desarrollo empresarial personalizado durante un periodo de 6 meses, con el fin de preparar a las ganadoras para que puedan solicitar el programa acelerador del Consejo Europeo de Innovación.

|| Puedes encontrar toda la información en el siguiente enlace ||

 

 

 

LA CULTURA MUEVE EUROPA. Hasta 30 noviembre 2024

 

 

TERCERA CONVOCATORIA DE MOVILIDAD INDIVIDUAL DE APOYO A ARTISTAS Y PROFESIONALES DE LA CULTURA

La Unión Europea fomenta el patrimonio y las industrias culturales y creativas de Europa, contribuyendo así al crecimiento económico, la cohesión social y el bienestar de toda la ciudadanía, con iniciativas a destacar como: las “Capitales Europeas de la Cultura”, el “Premio de Literatura de la UE”, el “Premio de Arquitectura Contemporánea de la UE” o “La Música Mueve Europa”. Asimismo, encontramos la “Cultura Mueve Europa”, financiada a través del Programa Europa Creativa, que ofrece dos tipos de líneas de ayudas: becas de movilidad individual en cuarenta países participantes y subvenciones dirigidas a las o los organizadores de residencias. Estas últimas están dirigidas a sectores de la arquitectura, el patrimonio cultural, el diseño y la moda, la literatura, la música, las artes escénicas y las artes visuales.

Actualmente, se encuentra abierta hasta el próximo 30 de noviembre la tercera convocatoria de movilidad individual, que apoya a artistas y profesionales de la cultura (y grupos de hasta 5 personas) para que lleven a cabo un proyecto entre 7 y 40 días con un socio europeo de su elección de forma ininterrumpida antes del 30 de abril de 2025. Esta subvención cuenta con una asignación diaria de 75€ por persona y día, así como hasta 700€ para gastos de desplazamiento, entre otros módulos subvencionables.

|| Puedes acceder a la convocatoria abierta aquí ||

|| Promoción cultural europea en el siguiente enlace ||

 

 

 

 

 

 

TERCERA CONVOCATORIA DE PROPUESTAS ACCIONES INNOVADORAS EUI. Hasta 14 octubre 2024

 

 

PROPUESTAS PARA EL DESARROLLO DE PROYECTOS DIRIGIDOS A LA TRANSICIÓN ENERGÉTICA Y A LA TECNOLOGÍA EN LAS CIUDADES

Hasta el próximo 14 de octubre a las 14:00h las autoridades urbanas europeas (municipios, mancomunidades, áreas metropolitanas, agrupaciones de estos…) con más de 50.000 habitantes y con grado suficiente de urbanización, pueden aplicar de forma 100% online a la tercera convocatoria de propuestas de Acciones Innovadoras EUI (European Urban Initiative). Esta cuenta con un presupuesto de 90 millones de euros financiados con el Programa FEDER y se centra en dos temáticas diferenciadas: la “Transición energética” y la “Tecnología en las ciudades”.  La primera de ellas se centra en redes energéticas locales y la segunda en mejorar los servicios a la ciudadanía, debiendo elegir sólo uno de ellos.

Por tanto, la tercera convocatoria de propuestas de Acciones Innovadoras EUI pretende desarrollar proyectos tangibles que respondan a los desafíos locales de las ciudades europeas y que cuenten con un plan de trabajo y de involucración de las entidades locales más relevantes, ya sean asociaciones públicas o privadas, ONG, universidades, pymes, etc.  Cada proyecto podrá recibir hasta un máximo de 5 millones de euros para poder ejecutar su proyecto antes de 2028.

|| Puedes consultar la Guía EUI-IA, las sesiones informativas realizadas y aplicar a la convocatoria en el siguiente enlace ||

 





 

 

 

 

 

CONCURSO FOTOGRAFÍA “LOS TESOROS URBANOS”. Hasta 1 octubre 2024

 

 

CATEGORIAS: “VIDA SALVAJE EN LA CIUDAD”, “BARRIOS CON ENCANTO” Y “VERDE DE CORAZÓN”

La Agencia Europea de Medio Ambiente (AEMA) lanza la 15ª edición del Concurso anual de fotografía, que en esta ocasión tiene como temática “Los Tesoros Urbanos”. Cualquier persona mayor de edad y ciudadana de uno de los 27 Estados miembros o de otros países cooperantes puede presentar su candidatura hasta el próximo 01 de octubre. Se buscan imágenes de ciudades europeas que plasmen los avances realizados para reverdecer y mejorar los barrios urbanos.

El Concurso está dividido en tres categorías distintas: “Vida salvaje en la ciudad”, “Barrios con encanto” y “Verde de corazón”. Participar es muy sencillo, únicamente se necesita hasta un máximo de 5 fotografías y completar un formulario en línea en una o más de las categorías. La persona ganadora en cada una de ellas recibirá un premio de 1.000€, así como se establecen otros dos premios adicionales de 500€ a la mejor participación juvenil (de entre 18 y 24 años) y a la fotografía favorita del público. Con esta iniciativa se pretende reflexionar sobre cómo construir barrios más ecológicos y habitables.

|| Puedes consultar las reglas del concurso y resto de información en el siguiente enlace ||

 

 

 

 

 

CONVOCATORIA PRÁCTICAS LABORALES DEL PROGRAMA EURODISEA. Hasta 8 octubre 2024

 

 

CONVOCATORIA ANUAL PROGRAMA EURODISEA PARA EMPRESAS Y ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS DE LA COMUNITAT VALENCIANA

La Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública ha publicado la convocatoria anual del Programa Eurodisea para 2024, dirigida a empresas y entidades públicas y privadas, de la Comunitat Valenciana cuyo objeto es la realización de convenios de prácticas profesionales remuneradas a un total de 40 jóvenes de Europa de entre 18 y 30 años.

La duración del convenio de prácticas podrá ser de hasta 6 meses y está previsto que la fecha de comienzo de las prácticas sea, previsiblemente, el 1 de diciembre.

Las empresas interesadas tienen un plazo de 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de la Generalitat Valenciana (hasta el 8 de octubre) para presentar su solicitud de manera telemática. El formulario de solicitud está disponible en la web y la presentación de las solicitudes será telemática.

|| Más información: consultar aquí ||

 

 

 

 

 

INFORMES Y ESTADÍSTICAS

 

 

 

 

 

EDICIÓN DE AGOSTO DEL OBSERVATORIO ESTADÍSTICO EUROPEO

 

 

DATOS ESTADÍSTICOS SOBRE LA EVOLUCIÓN DE LA UNIÓN EUROPEA Y DE SUS ESTADOS MIEMBROS

Eurostat ha publicado el Observatorio Estadístico Europeo correspondiente al mes de agosto, un conjunto de tablas y datos estadísticos que recogen los indicadores coyunturales de distintos ámbitos, tales como la economía, el medio ambiente, la empresa, el comercio, la salud o el trabajo. Estas tablas, actualizadas mensualmente, están diseñadas para seguir la evolución de la Unión Europea en su conjunto y de sus Estados miembros, proporcionando tanto una visión global de los principales acontecimientos como una comparativa precisa de los datos proporcionados.

El Observatorio Estadístico Europeo de Eurostat se centra en indicadores mensuales y trimestrales, lo que garantiza una visión actualizada, e incluye un comentario centrado en los cambios y tendencias recientes. Por ejemplo, en el último comentario de junio, Eurostat destaca que la producción industrial y el sentimiento económico de la UE aumentan y el desempleo se mantiene estable, mientras que la inflación aumenta ligeramente.

|| Puedes acceder al Observatorio Estadístico Europeo aquí ||

 

 

ENCUESTA DE POBLACIÓN ACTIVA DE LA UNIÓN EUROPEA

HERRAMIENTAS PARA APRENDER A INTERPRETAR LOS RESULTADOS DE LA ENCUESTA DE POBLACIÓN ACTIVA DE LA UNIÓN EUROPEA

Se ha publicado en Eurostat un nuevo informe sobre las principales características de la Encuesta de Población Activa (EPA-UE) en los Estados miembros, Noruega, Suiza, Serbia y Turquía, con el objetivo de proporcionar a las personas usuarias los medios y herramientas necesarios para interpretar con precisión los resultados de la EPA-UE. Para ello será imprescindible conocer las características técnicas de las encuestas realizadas y la legislación aplicable, así como la organización de los Institutos Nacionales de Estadísticas que gestionan los datos y las encuestas trimestrales continuas que se encargan de medir la situación laboral y otras características de la población de forma uniforme.

En concreto, este informe recoge un eje cronológico de los mayores cambios con respecto a la situación laboral, define conceptos, establece las estrategias de muestreo, cómo se han recogido los datos o cuál es el procedimiento de ponderación.

|| Puedes conocer más sobre la EPA-UE en el siguiente enlace ||

 

 

CIFRAS CLAVE DE EUROPA. EDICIÓN 2024