BUTLLETÍ Nº 14 - JUNY 2020
#AçòPassarà

EN CLAU FEMENINA

ENFOCAMENT DE GÈNERE EN ELS FONS EUROPEUS


KIT D'EINES EIGE: COM ELS FONS EUROPEUS PODEN ACCELERAR LA IGUALTAT DE GÈNERE

L'Institut Europeu per a la Igualtat de Gènere (EIGE) ha publicat un conjunt d'eines dirigit als qui treballen amb els fons de la UE, com les autoritats de gestió que participen en la programació o els organismes intermedis que executen els projectes, amb l'objectiu d'ajudar-los a ajustar els seus programes als objectius d'igualtat de gènere de la UE i els seus Estats membres.

Es tracta d'11 instruments destinats a apreciar les diferents necessitats de les dones i els homes en tot el procés dels fons europeus, des de l'elaboració d'indicadors fins a la definició dels criteris de selecció dels projectes, la participació dels associats i la supervisió, presentació d'informes i avaluació dels programes.

|| Accedeix a la plataforma interactiva o descarrega la guia ací ||


FONS EUROPEUS I EQUILIBRI ENTRE VIDA LABORAL I PRIVADA


AVANÇAR EN L'EQUILIBRI ENTRE LA VIDA LABORAL I LA VIDA PRIVADA AMB ELS FONS DE LA UNIÓ EUROPEA

La promoció d'un millor equilibri entre la vida laboral i la vida privada de dones i homes és un element central de les polítiques de la UE, inclosa la nova Estratègia Europea per a la Igualtat de Gènere 2020-2025.

Per això, l'Institut Europeu per a la Igualtat de Gènere (EIGE) ha estudiat com s'estan utilitzant els fons de la UE i què poden fer per a avançar en l'equilibri entre la vida laboral i la vida privada, entenent la vida laboral com a treball remunerat i la vida privada com tota la resta - incloent, però no limitat a, treball no remunerat, treball domèstic (netejar, cuinar, llavar, etc.) treball de cura (cura de xiquets, persones majors, malaltes o amb discapacitats, així com d'un mateix), temps lliure i activitats socials.

|| Coneix l'informe en aquest enllaç ||


LA DONA EN LA POLÍTICA: TENDÈNCIES LOCALS I EUROPEES


LES DONES NOMÉS REPRESENTEN UN TERÇ DELS RESPONSABLES POLÍTICS A EUROPA I AL VOLTANT DEL 15% DELS ALCALDES

El Consell de Municipis i Regions d'Europa (CMRE) ha publicat recentment un informe que analitza la representació de la dona en 41 països europeus durant un període de deu anys en tots els nivells de govern, des dels consells locals fins al Parlament Europeu.

Com a resultat s'aprecia que la proporció de dones representants locals ha augmentat del 23,4% en 2008 al 29% en 2019, encara que la situació varia considerablement d'un país a un altre, des de Turquia (10,7%) fins a Islàndia (47,2%). A més, només 8 de les 41 capitals europees estan dirigides per dones alcaldesses. La proporció de dones en els parlaments nacionals va augmentar del 21,9% en 2009 al 28,5% en 2019 i la del Parlament Europeu del 15% en 1979 al 40% en 2019.